第81章完结（1/2）

战争的悲悯第81章完结

3.同龄人压力。′2*c′y/x~s\w/.?o`r*g_我们同样不能忽视那些所谓的“伙伴军团”的重要性（朋友、邻居和同事结伴共同参军）。早期的“伙伴军团”，如皇家燧发枪手团的股票经纪人军队（8月21日成立）、格洛斯特编队中的“商人和专家”军团以及利物浦的3个职员军团，不仅表明了地方和区域的爱国忠心，更体现了不同的公民职业结构（可能还有社会阶层结构）对军队生活的影响。军队中甚至出现了足球运动员军团和拳击手连队，这也成为对英国战争主题“战争即游戏”的诠释。一开始，这些小团体可能具有排斥性，有些军团甚至要求加入者支付最多5英镑的入会费。然而到了1915年春，严重的人员伤亡摧毁了这些“伙伴军团”的等级制度，人们不得不与陌生人并肩作战，而这些陌生人大多来自不同的社会阶层和区域。而现在，“同伴”的概念在征兵委员会的宣传中少了一些自发性，而更多是强迫性的论调：“你会为你的军中同伴感到骄傲，这是当然的！但你的伙伴们对你怎么看？”刚开始的时候，这种想法根本无须清楚地表达出来。.咸`鱼￠墈￠书,王- *追-嶵\欣/漳+洁?1914年8月，就连威廉·贝弗里奇这样温和的人都对加入这样的军团感到“无比嫉妒”。

4.经济动机。有些历史学家曾对影响征兵的经济因素表示怀疑。1917年12月，一家加拿大军报指出，“那些为了得到一把折叠刀和一把刮胡刀而参军的人肯定是积极而热衷于此的。”杜威发现，在低薪和征兵之间不存在任何联系。然而不可否认的是，英国的征兵高峰恰恰与8月的财政和商业危机造成的失业高峰相吻合。在布里斯托尔，战争开始的头一个月中，有90%的失业工人加入了军队；在那些商业恢复迅速的地区，征兵率明显比其他地区要低。因此，1914年的人们并没有完全失去理智。A·J·道森在小册子《如何帮助基奇纳勋爵》（How to Help Lord Kitchener）中挖空心思想也是要表达“对许多工人们来说……当兵自然不会让钱财蒙受损失”，但在他选择的案例中，该观点显然不可能成立——一个有家室、养育3个孩子的男人在战争中牺牲，或是落下了永久性残疾。,白`马~书-院￠ /耕¨薪¨醉\筷-加的夫铁路公司为其入伍员工提供工作保障、家属补贴和养老金，由于反响过于强烈，这些保证最后不得不被撤回。

老板们也开始向员工施加压力。9月3日，西约克郡煤厂主协会通过了一项关于在其员工之间组建军团的决议，纽卡斯尔商业议院也做出了同样的决定。当日，福斯特和布雷思韦特股票经纪公司也告知其员工，“公司希望所有年龄在35岁以下的单身男员工……以及那些结了婚但是同样符合条件的人，能够立刻加入基奇纳伯爵的部队。”格拉斯哥有轨电车集团经理詹姆斯·达尔林普尔也用相同的方式，在数小时内就组建了高原轻步兵团第15集团军。

5.冲动。最后，诚如阿夫纳·奥弗所说，还有一些人是出于冲动而自愿参军，他们从未设想过将来可能发生在自己身上的事情，也丝毫不了解战争的原因。

天启

没有任何一种普遍概念和总结能够涵盖1914年所有的入伍动机。1914年8月7日，已加入奥地利军队的哲学家路德维希·维特根施泰因在日记中写道，“现在我终于有机会做一个正直的人了，因为我正直面死亡……或许与死亡的近距离接触能够为我的生命带来光明。主与我同在。”他需要的是“一种宗教体验……让他成为一个脱胎换骨的人”。维特根施泰因参军入伍并非出于激情，而是深刻的悲观主义。早在10月25日，他就曾私下里表达过自己的忧虑：“看看我们——德意志民族——现在的状况。英国人—&