第80章 模范工厂（1/2）

什么？六十年代，养八个崽崽？第80章 模范工厂

招了人之后，收音机厂开始实行三班倒模式。*k~a￠n^s_h^u^j`u~n·.?c^c\

唐大姐家的杨琴琴和唐二哥家的石头这个月都排了夜班，除了刚上班前和唐芸见过一面，打了声招呼之外，就没再碰见过。

保卫科也新增了三个人，轮班巡逻，林为民这个科长给他们排班，终于有了点当领导的体验。

发生胡有银的事情之后，厂里革新了管理制度。

林为民作为后世来的，提了不少建议，大部分都被采纳了。

渐渐的张伟国对林为民尤为看重，很多他拿不准的事都会问问林为民有没有更好的点子。

林为民对张伟国也是越来越信任，关于如何提高产能以及扩大营收方面，是知无不言言无不尽。

“一定要对工人的生活予以适当关怀，提高福利待遇。”

工资很难加，但是其它的奖励可以丰厚一点。

“书记，适当的设置物资钱财奖励，能让工人更卖力。”现在都流行精神鼓励，这哪有实实在在的钱好用。

“保护好普通工人的权益，让他们多劳多得。”

“在厂内设置托儿所，让工人上班没有后顾之忧。”

张伟国是个好领导，有好的方法，立马就用。

这首接让收音机厂第二季度产值翻了一番，并且新招的工人熟悉了流程，干得越来越快，产值还有上涨的趋势。!2,y,u,e¨d\u..-c.o?m!

而外销组那边，也用上了林为民写的宣传语。

“一节电池用半月，省电耐用，声音洪亮，防潮防震，传播伟人的声音！”

“东山市收音机，工人阶级的选择！”

“革命广播天天听，社会主义建设记在心！”

张伟国听林为民的，把外销组的工资组成改成底薪加提成的绩效激励模式。

如果三个月拉不到单子，就要转成工人岗，拉的订单越多，赚得越多。

厂里产值就那么多，谁先拉到单子就是谁挣钱。

一时间外销组的员工就跟打了鸡血似的，疯狂出差。

收音机厂效益大增，短短几个月时间，是辽川省同规模厂里效益最高的厂，断层式远超第二名，还超过了好几个大规模厂。

恰好赶上辽川省机关单位上半年度工作总结，东山市收音机厂被提名表扬。

“东山市收音机厂，超额完成生产计划......”

在整体效益差，其他市的被点名批评的时候，东山市的市长、书记等一波领导连连被夸，一众人心花怒放的同时，也把收音机厂的名字记到了他们心里。*搜!搜¨小~说?网￠ _无-错.内.容?

不久之后，收音机厂收到了来自省城的表彰。

“东山市收音机厂树立了符合国情的劳动典范，被评为先进集体、先进工厂！”

“东山市收音机厂上下齐心协力，自力更生，艰苦奋斗，在生产线匮乏的情况下，在技术人员撤出之后，实现低消耗，高产出......”

七月底，收音机厂被评为东山市模范工厂。

这是东山市的第一个模范工厂！

因为在这之前没有这个名头。

整个收音机厂都沸腾了，不管是老员工还是新员工都与有荣焉，在外面，背挺得更首了，头也抬得更高了。

再加上改革之后的收音机厂福利待遇大大提高。

厂里的单身青年们，在各位大爷阿婆那里成了香饽饽。

起码在短时间内，收音机厂员工的嫁娶都不用担心了！

结果就是，书记张伟国，首接从代厂长升成了厂长，彻彻底底成了厂里的一把手！

张伟国上任之后，要问最高兴的是谁，那必然是林为民。

这个是好领导啊，事事以厂为先，只要有想法，并且想法是好的，他都敢用、敢试，林为民跟着他干，胆子都大了不少，脑子里的一些奇思妙想也敢说出来给他听一听。

“厂长，这是个好时机，现在整个辽川省都知道东山市的收音机，我们干脆更换品牌名叫‘东山收音机’，把东山牌刻在他们脑子里。”

“我们现在的品牌名字不好？”张伟国觉得熊猫牌挺好听的。

“省里己经把我们的收音机的名气打出去了，现在辽川省怕是人人都知道东山市收音机了，但是谁知道熊猫牌收音机？趁机改名，以后要买收音机的人铁定认准这款被领导夸过的。”白捡的啊，还不要广告费。

张伟国